Üdvözöljük a Humánpolitika.com
Közhasznú Egyesület a Mozgásszegény Életmód Ellen oldalán!

Egyesületünk célja, hogy minél több emberrel megismertessük egészséges élet és a mozgás fontosságát és vezessük be őket ezen terület világába. Sokan sportoltak gyermekkorukban, fiatal felnőtt korukban, de a munkaerőpiacra kerüléskor idő és lehetőség hiányában „leszoktak” a mozgásról. Ehhez járul hozzá az az elkeserítő tény is, hogy egy átlag magyar munkavállaló anyagilag sem tudja finanszírozni a mindennapos és változatos testmozgás lehetőségét saját maga számára.

Céljaink

01

Kampány kidolgozása

az emberek egészségmegőrző testmozgására

02

Alternatíva mutatása

milyen testmozgás (futás, fitness, úszás, stb.)

03

Útlevél biztosítása

a mozgáshoz (SportPass)

Egy jobb életért

Egyesületünk olyan szervezeteket keres, akik ezt a célt támogatni tudják akár anyagilag, akár a legjobb gyakorlataik és munkahelyi egészségprogramjaik elemeinek megosztásával.

A Humánpolitika.com Közhasznú Egyesület azon munkáltatóknak kínál segítséget, akiknek célja a testmozgás fontosságát népszerűsíteni, támogatni, tudatosítani a magyarországi munkavállalóik körében. Olyan vállalatokról van szó, akik konkrét megoldásokkal, programokkal és gyakorlatokkal kívánják hozzásegíteni kollégáikat ahhoz, hogy kedvezményesen, megfizethető áron mozoghassanak. A rendszeres testmozgással javítani kívánják fizikai és szellemi kondíciójukat, elégedettségüket és preventív eszközökkel megőrizhetik vagy akár javíthatják az egészségi, mentális állapotukat is.

A Humánpolitika.com Közhasznú Egyesület az adományokból kampányokat szervez, melynek célja megismertetni a magyarországi munkavállalókkal az egészséges életmód szerepét, és annak életvitelszerű megvalósítását. Népszerűsíteni a „modern” táplálkozást és az aktív életet, a modernkori rekreációt; ehhez szorosan kapcsolódik egyesületünk tagjainak a rendszeres sportolási lehetőség biztosítása.

Híreink

Olvasás

2022 legfontosabb fitnesz és wellness technológia trendje

Mindenki érezte a járvány hatását: az életvitelünk felborulása, az iskolák bezárása, az otthoni munkavégzés irányába történő nagymértékű átállás és az általános szorongásos zavar miatt 10 amerikai felnőttből legalább 4 aggódik mentális egészsége miatt a járvány 2020-as kezdete óta. Ezen tényezők vezettek a relaxá...

Olvasás

Korunk Gondoskodó Munkáltatójának „Nagykövete” a HR-es.

Korunk Gondoskodó Munkáltatójának „Nagykövete” és egyben letéteményese a HR-es. Megvan minden cégen belül a különféle habitusú munkavállalók szerepe, mondhatni mindenki abban a szerepben lesz a legsikeresebb, ami a személyiségéhez a leginkább passzol. A HR vezető az, aki megteremti a vállalati jóllétet a dolg...

Olvasás

ELINDULT A 2022-ES AKCIÓNK!!

Tudtad, hogy ha egyösszegben kiváltod egész éves AYCM SportPassodat 2022-re, ajándékba kapsz egy hónapot?   És azt tudtad, hogy nem csak 1 hónapot kapsz ajándékba, de megnyerheted az értékes nyeremények egyikét?  Viszont, mint minden csoda, ez sem tart örökké!    Akciónk december 31-ig él, úgy...

Olvasás

Töltsd ki kérdőívünket az értékes nyereményekért!

Szeretnénk a kutatás segítségével többet megtudni arról, hogy milyen hatása van a koronavírusnak az emberek sportolási szokásaira. A kérdőív teljes mértékben anonim és kitöltése csak pár percet vesz igénybe. A KÉRDŐÍV KITÖLTÉSÉHEZ kattints a képre! Nyeremények: ➡️ 1 db 1 havi L-es AYCM S...

Olvasás

Elindult a Menedzserszövetség a Jövő Menedzsere 4.0 Mentor Programja

A Menedzserszövetség, rendkívül sikeres első három mentor programját követően, 2021. áprilisától folytatja kezdeményezését Jövő Menedzsere 4.0 Mentor Program néven. 2019 tavaszán, mikor a program koncepciója kidolgozásra került, három fő elv mentén határozta meg a Szövetség elnöksége és ügyvezetése a programmal k...

Kutatásaink

Olvasás

AYCM | Humanpolitika.com Kutatás 2019 - Kérdőív

Az All You Can Move SportPass a Humánpolitika.com Közhasznú Egyesület-el 2012-től végez közös kutatásokat. 2019-ben a vállalati gondoskodás a munkavállalók jólléte a fókusz, azaz szeretnénk megtudni azt, hogy milyen béren kívüli juttatási formákat és ösztönzőket tartasz/tartanál jónak annak érdekében, hogy jó...

Programunk

Programunk:

  1. Stratégia, majd program kidolgozása a munkavállalók egészségmegőrző testmozgására
  2. Legjobb gyakorlatok bemutatása; pl. alternatívák az egyénnek megfelelő mozgásformára (futás, fitness, úszás, stb.), szervezeti sportolási lehetőségekre (foci, strandröplabda, futóversenyek, stb.)
  3. Eszköz biztosítása a mozgáshoz (pl. ALL YOU CAN MOVE SportPass)

1. Stratégia, majd a program kidolgozása az emberek egészségmegőrző testmozgására

Célunk a munkahelyi egészségfejlesztés stratégiai szintre emelése és olyan egészségmegőrző programok kidolgozása vállalatok számára, amely preventív jelleggel segíti elő, hogy a rendszeres testmozgás hazánkban is életformává váljon, mintegy a napi 8-12 órás munkavégzés utáni aktív rekreációként. Az emberek egyre inkább figyelnek az étkezésükre, de az egészséges élet és a testmozgás még mindig sok ember számára luxus, illetve így gondolják. Szeretnénk felhívni a figyelmet arra, hogy ez nem így van, vannak olyan mozgásformák (futás, séta, túrázás, a munkahelyen pedig akár a lépcsőzés), amelyek egyáltalán nem költségesek, ugyanakkor kiváló élet- és lélektani hatással bírnak: jobban elkerülhetők a szezonális betegségek, hosszú távon pedig – a Magyarországon népbetegségnek számító – érrendszeri és mozgásszervi megbetegedések, a depresszió, a munkahelyi kiégés, ami szervezeti szinten csökkenti a betegségben töltött napok számát is.

2. Legjobb gyakorlatok testmozgásra

Olyan lehetőségek bemutatása a magyar munkavállaló állampolgároknak, amik kézenfekvők, de sokan idegenkednek még tőle, mert úgy gondolják, hogy az ő korukban (már) nem illik kocogni, vagy fürdőruhát venni, vagy akár fitness terembe ellátogatni. Szeretnénk elfogadottá tenni az élethosszig tartó prevenciót, a tudatos életvezetésen alapuló –és esetünkben a mozgást középpontba helyező- egészséges életformát.

3. Eszköz biztosítása a mozgáshoz (ALL YOU CAN MOVE SportPass)

A KLUB Rekreáció Kft-vel /ALL YOU CAN MOVE SportPass/ közösen szeretnénk megmutatni a munkáltatóknak, az államnak, hogy van lehetőség a dolgozók megmozgatására és sportolásra motiválására, akár a jelenlegi vállalati rendszereken (cafetéria, kulcsember program, tehetség menedzsment program, stb. ) keresztül minimális, vagy akár 0 forintos ráfordítással. Szeretnénk megmutatni a munkáltatóknak, hogy a sport, mint juttatási forma milyen előnyöket rejt (kiegyensúlyozottabb, hatékonyabb, motiváltabb munkavállaló, kevesebb a munkahelyi hiányzás betegség miatt, nő a munkáltatói brand, mert a sport olyan béren kívüli juttatás, amit a munkavállalók nagy örömmel látnak/használnak).

Komplex program

Az Unlimited Magazin internetes folyóirattal közösen publikáljuk az életmódváltáshoz szükséges lépéseket, a mozgás mellett egészséges étrendet, lelki harmóniát kínálva az egyes élethelyzetekben és eltérő motivációkkal rendelkező munkavállalók számára. Ehhez konkrét fogódzókat biztosítunk receptektől az edzésterven át, sikeres életmód változtatásokat mutatunk be, hasznos tippeket adunk a kismamáknak fittségük visszanyerésére és szakértők segítségével támogatjuk az egészséges munka-magánélet egyensúly, a lelki egyensúly megvalósulását.

Miért „éri meg” támogatni az államnak és vállalatoknak programunkat:

Programunk célja a rendszeres testmozgás, mint élethosszig tartó szokás, meghonosítása, ami a nyugati társadalmakban már teljes mértékben elfogadott, sőt kívánatos érték.

Várható szervezeti szintű hatások:

  • egészségesebb munkaerő
  • nő az egyéni stressz kezelő képesség
  • csökken a kiégés, nő a motiváció
  • csökken a betegségben töltött napok száma és a hiányzás
  • nő az egyéni és szervezeti teljesítmény
  • nő a dolgozói elkötelezettség
  • pozitív munkáltatói arculat

Partnereink

Támogatóink

M.RTL Zrt.
T-SYSTEMS Magyarország Kft.
IQSYS
ISH International System House
Dataplex Kft.
Daten-Kontor Kft.
KLUB Rekreáció Kft.
info@humanpolitika.com Adószám: 18258875-1-41 Bankszámla: 11705008-29902152
Név: Humánpolitika.com Közhasznú Egyesület a Mozgásszegény Életmód Ellen Székhely: 1053 Budapest, Károlyi utca 11. Társadalmi szervezet nyilvántartási száma: 12154